11月14日，集团公司到公司组织召开领导干部大会，宣布了中船集团公司党组关于公司领导班子调整的决定。集团公司党组副书记、副总经理吴永杰出席会议并作重要讲话。

        集团公司人力资源部副主任黄伟宣读了中船集团公司任免文件。王洪琪同志任公司董事长，不再兼任公司副总经理职务；吴登林同志退休，不再担任公司董事长、董事、党委副书记职务。

        吴永杰在会上指出，集团公司党组高度重视中船绿洲领导班子建设，近几年不断优化班子结构。他说，考虑到吴登林同志已到退休年龄，为保证班子平稳过渡，并考虑中船绿洲改革发展需要，在广泛听取各方意见基础上，集团公司党组认真讨论研究后做出了领导班子调整的决定。这次党组决定由王洪琪同志接替吴登林同志担任董事长职务，是从发展大局、企业特点、班子结构和干部成长四个层面统筹考虑的结果，是一次正常的干部新老更替。他要求中船绿洲两级领导干部把思想和行动统一到集团公司党组的决定上来，全面、正确地理解党组决定精神。

        他说，中船绿洲在领导班子的带领下，坚决贯彻落实集团公司战略决策部署，以改革转型、强化管理为重点，积极推进合作模式和经济发展模式的转变，真抓实干、激情进取，经过坚持不懈地探索和实践，确立了在船舶机电设备配套行业内的重要地位，企业运行情况总体上也比较平稳。他认为，这些成绩的取得，得益于中船绿洲领导班子兢兢业业的工作，更有赖于中船绿洲广大干部职工的团结协作和奋力拼搏。

       他强调，中船绿洲两级领导干部要深刻领会两个“一以贯之”，准备把握国企对党忠诚和支持国家战略、引领行业发展的两个属性。他指出，中船绿洲当前面临的困难挑战空前严峻，核心竞争力与中船集团党组的要求、中船绿洲的使命有较大差距。船用吊机市场急剧下滑，手持订单缺口较大，老区搬迁和新区建设与生产经营同步开展，管理压力增大。这些困难既是行业结构深层次调整的问题，也是企业改革发展过程中的问题。他要求，两级领导干部要提振士气、坚定信心，担负起中船集团机电装备发展的战略要求。领导班子要始终坚强、团结、有力，始终围绕主业，担当国家和社会责任，要以革命性的理念和突破，以“扒掉一层皮”的勇气和姿态，齐心协力带领广大干部群众，万众一心，攻坚克难，实现发展。

        他要求，党建工作要服务中心，融入中心。要研究改进国有企业党建工作的途径和方法，结合实际有针对性开展党建工作，有效推动企业经济发展。他强调，企业要有核心，领导者要有担当，要进一步提高党的意识，结合“两学一做”学习教育，先学一步、先做一步，强化履职、凝聚人心，为中船绿洲的战略转型和战略变革作出应有的贡献。

        会上，吴登林、高健和王洪琪同志先后作了表态发言。会议由黄伟主持，公司中层及以上干部参加会议。                            （胡伟）